公司强制调岗降薪是违法的。依据《劳动法》，劳动合同变更需平等自愿、协商一致，公司单方面行为违法，可能引发劳动争议，损害劳动者权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司强制调岗降薪，劳动者可协商、投诉或仲裁。应先与公司沟通协商，无果后向劳动监察部门投诉，或提起劳动仲裁，根据具体情况选择合适方式。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司强制调岗降薪违法。应对方式：1. 与公司协商，表达不满并寻求解决方案；2. 若协商无果，收集证据向劳动监察部门投诉；3. 仍无法解决，申请劳动仲裁，维护自身权益。
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